Resumen
REQUISITOS:
a) Estar desempleado y haberlo estado, al menos, durante los tres meses inmediatamente anteriores a la solicitud de la preselección.
2. Nacionalidad:
a) Tener nacionalidad española.
b) Ser nacional de los Estados miembros de la Unión Europea.
c) Cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de la UE, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones, podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge que vivan a su cargo, menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes.
d) Las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la UE y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores.
3. Edad: tener dieciséis años de edad y no haber alcanzado la edad máxima de jubilación forzosa.
4. Titulación: estar en posesión del título de Diplomatura Universitaria, Título de Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o Grado. Los aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero deberán estar en posesión de la correspondiente credencial de homologación o, en su caso, del correspondiente certificado de equivalencia.
5. Compatibilidad funcional: poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
6. Habilitación: no haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las AAPP o de los órganos constitucionales o estatutarios de las CCAA, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial o para el acceso al Cuerpo o Escala de funcionario.
De todas las solicitudes aceptadas SOLAMENTE se enviarán 5 candidatos preseleccionados atendiendo al criterio de antigüedad en la demanda.
Más información en Tesorería General de la Seguridad Social.